 3月21日，集团召开四届二次职工代表大会。集团党委书记、董事长徐征作重要讲话，党委副书记、工会主席张立新主持会议，总会计师尹克定作《上海建工集团股份有限公司核心员工持股计划说明》。大会以无记名投票通过了《上海建工集团股份有限公司核心员工持股计划》，完成了大会确定的各项任务。徐征在讲话中强调，要充分认识核心员工持股计划的重大意义和深远影响。集团推出核心员工持股计划，是根据证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》和贯彻落实“上海国资国企改革20条”精神，所做的一项重要改革。员工持股计划，是集团在发展过程中推出的一种激励制度设计，是深化国企改革过程中的一项关键突破，意义非凡、影响深远。 本次员工持股计划的参与对象初步确定为包含公司董事、监事、高级管理人员在内的公司核心员工。股票来源为公司非公开发行新增股票。资金来源为员工合法自筹资金。经初步统计，有超过4,800人拟参与本次核心员工持股计划。最终参与人数及金额以员工实际缴纳资金决定。本次非公开发行股票的发行对象为核心员工持股计划。发行规模由核心员工持股计划总规模决定，经初步统计约13.26亿元。发行股票的种类为人民币普通股（A股），发行价格遵照《上市公司证券发行办法》的规定。本次发行在取得中国证监会关于本次发行的核准文件的有效期内择机发行，自本次发行结束之日起36个月内不得转让。本次核心员工持股计划相关事项涉及相关部门审批，存在不确定性。本次非公开发行募集资金主要用于归还银行贷款或用于补充公司流动资金。鉴于上述原因，公司目前尚未确定本次非公开发行股票暨核心员工持股计划最终方案。方案确定后，公司需根据相关规定制定发行预案、募集资金可行性报告、股东回报规划，相关研究和尽职调查正在进行中。 |
