4月7日，集团召开2016年度组宣工作会议。集团党委副书记、工会主席张立新出席会议。各单位分管领导，党办、宣传、组织、人力资源等部门负责人，集团委派重大工程党建工作指导员；集团党委办公室、组织处、宣传处、人力资源部相关负责人等160余人参加。
       会议总结了集团2015年度组宣工作，对2016年组宣工作进行了部署；同时为2015年度高级政工师颁发证书。张立新要求集团各级党组织严格落实集团党委工作要点，把上级党组织的要求与企业实际相结合，通过从严治党，更好服务企业中心工作：一是通过“两学一做”学习教育，扎实推进主题教育活动，加强基层党组织的基础建设，打造项目党建升级版，推进区域党建属地化。二是通过建立学习制度和学习档案、举办各层面培训研讨班、完善各项软硬件等措施，强化干部思想作风建设；通过使命感和责任感教育，重视干部队伍特别是青年干部队伍的培养与选拔，推进“十城百人、百城千人”属地化人才培养计划；通过加快员工职业发展通道工作进度和落地实施，为企业发展提供人才保障。三是加大“十三五”规划和企业愿景宣讲力度，深入推进“五个工程”、“六个进一步”等工作，树立各类先进典型，丰富企业文化内涵，为品牌业绩增光添彩。“十三五”开局任务繁重，各级党组织要落实责任，围绕创新发展的第一要务，大力开展调查研究，实现“破瓶颈、补短板”的成效。
       各单位分管领导、党建指导员，党办、宣传、企业文化，组织、人事等条线分成三组，就集团的“全国化、全产业链、全生命周期”、区域党建项目党建、主题教育活动实施、企业文化传播和企业品牌建设等议题展开了深入讨论。