4月2日，集团召开2018年组宣工作会议。集团党委副书记、工会主席张立新出席会议并讲话。集团党委办公室、组织处、宣传处、人力资源部负责人，各单位分管领导，党办、宣传、组织、人力资源等部门负责人等160余人参加。
      会上，张立新对2018年集团组织、宣传等工作进行了部署。在全面深入学习贯彻党的十九大精神，加强领导班子建设方面，一是将学习贯彻十九大作为集团首要政治任务，重点抓好两级党委中心组学习，采取研讨会、报告会等多种形式将十九大精神学懂弄通做实。二是深入推进“不忘初心、牢记使命，贯彻落实党的十九大精神”学习实践活动。三是积极推进落实“不忘初心、牢记使命”主题教育，与“两学一做”学习教育有机结合。四是要推进完善干部考察考核和评价机制，抓好领导班子建设中的结构优化，推进80后青年干部的选拔工作，策划组织好集团人才工作会议，开展领导干部三年任期考核工作和新一轮青年干部推荐工作。在基层党建与组织工作方面，一是要统筹推进加强国企党建，建强基层组织和完善治理结构；按照集团统一部署，推进各单位“党建入章程”，进一步完善党委议事规则和“三重一大”决策制度。二是要深化“两学一做”学习教育常态化、制度化建设。三是完善适应全国化发展的区域党建新机制。在人力资源和人才队伍建设方面，一是要继续推进员工职业发展通道建设。二是要建立完善全国化人才培养、选拔、激励、保障机制。三是要完善职业教育培训体系，提升员工队伍整体素质。在思想宣传政治工作和意识形态工作方面，一是按照上级对抓好新闻舆论的传播力、引导力、影响力和公信力的要求，做好各单位网站、微信公众号、APP等新媒体和企业报纸、简报等内刊管理工作。二是要继续推进基层党建出成果，开展好党组织升级达标活动。三是强化企业文化建设，继续推进“三大文化基因”宣贯工作，开展“讲好建工故事”等活动。四是大力宣传“三全”战略和五大事业群发展业绩，强化集团品牌宣传。与会人员按照组织人事和党办宣传条线分成两组，开展业务交流与专题讨论，部分基层单位就进一步加强人力资源管理、企业宣传工作等议题进行交流发言。