7月27日，市国资系统企业文化论坛在上海中心大厦礼堂举行。集团党委副书记张立新出席论坛，并作为嘉宾参与“对话多元企业文化”环节，就上海建工的企业文化建设工作同与会宾客展开交流。

在交流中，张立新首先阐述了对于企业文化建设意义的认识。张立新指出，建筑是上海建工所有活动作用的空间，是上海建工人彰显国企担当，实现人民对美好生活向往的最重要的物质成果。“建筑成就美好生活”就是我们企业的使命。上海建工倡导的核心理念是“和谐为本，追求卓越”,这个和谐不仅体现在企业独特的人文环境，更体现在客户服务、生态环境、文化包容、协调发展的方方面面。而卓越则体现在我们实现企业使命的能力，体现在我们在服务国家战略、服务城市建设中，始终秉承“后墙不倒”的精神，为市民朋友们营造更多可阅读的建筑、适合漫步的街区、有温度的城市。

张立新还向与会嘉宾介绍了上海建工的“三大文化基因”。张立新表示，随着时代的变化，我们正从“工程承包商”向“建筑服务商”转型发展。但有一点，我们是始终不变的，那就是我们的企业文化，我们的“执行力、诚信、工匠”基因。今天，我们的员工队伍已经发生了很大的变化，35岁以下的员工达到了60%，三大文化基因是我们新员工入职教育的必修课，它将永远流淌在一代又一代建工人血液里。上海建工在做强做优做大国有企业的奋斗历程中，也要继续与时俱进地将三大文化基因细化为上海建工的“工程师气质”，使员工队伍的成长与企业发展更加贴合，使迈向国际一流企业的步伐将更加稳健快速。

市委宣传部副部长、市文明办主任潘敏，市国资委党委书记、主任白廷辉，新华社上海分社社长姜微，市国资委党委副书记董勤，临港集团党委书记、董事长刘家平，上海电气集团党委书记、董事长郑建华，中国商飞民用飞机试飞中心党委书记缪根红等出席活动。