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建工集团:立足“深、广、诚、准”为开好专题民主生活会作准备

日期:2013-10-30     点击量:

文章来源:上海市国资委


        上海基层党建网讯    上海建工集团在群众路线教育实践活动中,立足“深、广、诚、准”四字要求,着力把学习教育、听取意见、查摆问题和立行立改等贯穿始终,为党政班子开好高质量的专题民主生活会作精心准备。
        学习交流凝聚思想共识,立足一个“深”字。根据中央和市委精神,集团党委对集中学习作出精心安排,不断将集中学习教育全面引向深入。在学习内容上,除了重点阅读中央规定的“三本书”等学习教材和学习习近平总书记近期一系列重要讲话精神外,还自编了《党的群众路线教育实践活动学习材料汇编》等。在学习形式上,采取集中学习、会议交流、听辅导报告、下联系点指导和个人自学、重点准备、专题发言等多种方式。集团领导班子集中进行了两次学习交流,班子每个成员畅谈学习体会;邀请集团在建的上海中心、昆山BT项目等4位基层党务工作者介绍群众工作的经验;听取中国浦东干部学院副院长王金定所作的党的群众路线专题报告;举行了两级领导干部学习交流大会,集团主要领导带头交流发言;组织对集团领导班子在“四风”方面的问题及主要表现形式的深入讨论,通过认真摆、反复议,聚焦点更加集中。同时,班子成员还分头到各基层联系点参与基层班子的专题学习讨论。
        开门纳谏聚焦“四风”问题,立足一个“广”字。为了更好地查摆领导班子和班子成员在“四风”方面存在的突出问题,早在教育实践活动动员大会前的准备阶段,集团就采取请上来、走下去和书面传、网上阅等立体方式,广开言路,广纳意见。集团党政主要领导及各条线的分管领导通过分头组织18个专题座谈会、到12家基层单位开展专项调研和发放书面征求意见表等途径,分别听取179人次基层同志的意见和建议。进入到第一环节后,集团领导班子又采取个别谈心直接听、部门条线专项听和下基层联系点深入听等方法听取群众意见。仅集团总部各职能部门的座谈会就达21次,参加人数321人次,听取意见建议145条。在集团召开的动员大会上,还组织包括基层班子成员、部门主要负责人和各类代表共计84人参加填写了1344张测评表,进一步征求意见和建议。经汇总整理并反复讨论,初步形成了涉及“四风”等12个方面的问题和29条具体表现形式。
        交心谈心夯实认识基础,立足一个“诚”字。集团领导班子广泛开展谈心活动,主要领导与班子成员之间,班子成员互相之间,班子成员与基层分管条线干部之间,都进行了互动式的谈心沟通。,本着自己主动找、上级提醒找、相互帮助找、对照典型找、突出重点找和征求交换意见要谈深、批评和自我批评内容要谈透的原则,集团领导班子成员谈心达到150余人次,有一对一的交心,也有相互间谈心,有的谈心长达几个小时。通过班子成员相互之间的谈心,都能够做到聚焦反对“四风”,从作风建设角度把自己摆进去,找问题对号入座,积极主动认领班子在“四风”问题上的一些表现形式,能够开诚布公、坦诚相见,在交换意见、沟通思想中不断取得共鸣。

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