时间：2015-05-22    来源：今企党建    作者：何文鑫 朱静华 王春银   

　　人才发展三剑牌：新生代培育、属地化输出、专业化打造
　　每年新增员工300人，增幅达到10%，如何让青年人才快速成长成熟，保证知识密集型企业优质人才的“老鸭汤”不被稀释？
　　每年沪外市场产值比例超过75%，净增额达亿元，如何让中高端骨干“走出去”，实现专家与客户的“零距离”对接？
　　每年行业市场化的脚步更快、更近，如何在专业发展上增强内功、突破创新，强化和提升行业“话语权”？
　　上海市政设计研究总院党委坚持以人为本 助力企业发展，逐步形成新生代培育、属地化输出、专业化打造三大党建特色品牌，切实服务于青年骨干聚合化培育、服务于人才资源全国化布局、服务于创新人才专业化打造。
　　量身定制“传帮带”，让青年新生代力量崛起
　　近年市政总院业务高速增长，上海总部及各区域分支机构吸纳了众多青年员工。“职场新鲜人”的加盟给企业带来了活力，也从客观上稀释了成熟人才的比例。如何实现人才“传帮带”，加快青年员工成长？成为总院下属各事业部、设计院面临的一项新考验。交规院、一院、景观院、四院等党总支（支部）实施以青年人才培养为重点的党建特色项目，为实现企业可持续发展奠定厚实的人才基础。
　　交规院党总支实施的“4070”计划中，刘发前是其中一员。刘发前是一位10年党龄的80后青年，2008年拿到博士学位进入企业，6年后成为成熟的项目负责人，共发表学术论文9篇，获授权专利4项，入选2014年度上海市“启明星”计划。他还是美国土木工程学报（ASCE）的编委，提出的“超大跨度预应力装配式钢结构基坑支护系统”成功应用于工程实践，达到国内领先水平。交规院4070”计划分别对进院3年以下的70名青年员工、3至6年的40名青年员工，从思想基础、业务基础、综合能力三个方面实施定向培养，通过师徒带教、专题培训、项目锻炼等“系绳放手”措施，让他们在工程实践的大海中搏浪，提升业务能力；通过担任专业或设计负责人、参与区域分支机构管理、参与科研创新课题等多种渠道，提升综合能力。“4070”计划将塑造50名青年技术和经营专家、20名关键领域管理骨干，为总院人才高地建设注入了生生不息的活力。
　　一院党支部为近3年进院的20多名“新一代党员”量身定制了“青年党员岗位能手培养”党建特色项目。给青年党员压担子，挑选有潜力的青年担任项目或专业负责人的副手；让他们参加项目前期方案讨论、设计策划和中间评审，增强对关键技术的把控能力。景观院党支部对青年人才提出“从压力到动力，从瓶颈到超越”的成长目标，一批青年骨干崭露头角，金轶峰入选上海市青年高端创意人才计划库；以青年党员为主体的南京下关滨江风光带设计团队，优异的综合素质和设计成绩得到业主的高度赞誉。四院党支部通过“英才计划”，为35岁以下的青年骨干提供科研创新平台，在内涝防治、深隧道等新领域取得突破，接连中标南京、武汉排水防涝项目。经过特色党建创建，青年员工职业路径逐步明晰，成才意愿愈发强烈。
　　属地化成就“人才链”，让中高端人才走向全国
　　总院“全国化”战略加速推进，以上海为中心的全国市场布局初具规模。然而各地分支机构面临人才紧缺、技术薄弱、市场竞争力不足的现实问题，急需上海总部的中高端技术人才“长驻解渴”。市政总院党委提出要把最优秀的人才集聚到埠外市场，成为全国化布局的精英。综合院、交通院等党支部实施了关怀中高端人才为主题的党建特色项目，鼓励优秀人才在全国市场广阔天地里实现自身价值。
　　综合院下属海南、长沙、辽宁、泉州等4个外地分公司，现有10名总部党员骨干长驻外地，为分公司的发展打下良好的基础。2011年，高级工程师许世梁主动请缨长驻海南，并举家从上海迁往海口，一去4年，硕果累累，海南市场连续3年收费超过3000万，连续2年合同额达亿元。“走出去人人有责，出去后个个温暖”，成为综合院的价值导向。
　　交通院在大同、武汉、呼和浩特、北部湾建立4个分公司，长驻人员13名，中高级技术人员超过一半。党支部通过安排员工家属赴外地慰问等举措，让上海总部人员派得出，驻外人员留得住，属地人员聚得拢。青年后备干部陈剑锋长驻山西内蒙5年，业务能力得到锻炼，荣获建工集团先进工作者及总院“标兵员工”荣誉称号。
　　专业化发展凝聚人，让正能量推动转型升级
　　“不新不出院，出院质量第一流”。专业发展与创新是市政总院的优良传统，也是提升企业品牌影响力的重要手段。城交地下院、二院、四院、建筑院等总支（支部）实施以专业发展为主题的党建特色项目，有效推进企业深化改革、转型升级。
　　最近，横穿上海北部中心城6个区的北横通道正式开工，承担这一重大项目设计的核心团队是城交地下院一支20多人的党员突击队。北横通道工程规模大、难度高，通过大量认证研究，突击队员们逐渐掌握了大直径盾构在市区通过的关键技术，北横通道工程得以快速推进。二院党支部积极拓展海水淡化、市政综合管廊、风力发电等新兴专业，以党员为主的项目组相继承担了崇明北宝风电项目、前卫风电场一二期工程，专业能力已从让饮用水更健康拓展到让天空更蔚蓝。四院党支部与业主共创项目红旗党支部，双方合作的郑州新区污水处理厂是目前国内新建的规模最大、功能最全、出水水质标准最高的大型污水处理厂。