中国建材报 2020年3月20日 本报讯 在新冠肺炎疫情防控期间如何确保学习、生产不误，上海建工集团股份有限公司（以下简称建工集团）党委坚持以学习教育常态化制度化建设推进企业稳定可持续发展，并通过建工党校、管理学院积极启动安全、高效的网上学习教育培训。近日，建工集团领导干部网上学习课程率先在350余名集团管理干部中启动。 今年，建工集团党委明确领导干部网上学习课程在学时安排上从2月～8月底完成线上学习任务，学习内容将联合中欧商业“Mini-MBA在线学习项目”，设立领导风格、决策与执行、组织管理等八大模块，细分为领导力+精益创新、市场管理、人力资源等4个类组，每个类组共计19门～20门课程设置，实施课件特色开发与精品教学、实务传授相匹配。参与课程开发的皆为有关方面著名教授和行业专家，确保了网上课程的权威和品质，也将为干部学员带来前沿管理思维、经典管理框架和实用的管理工具。从学习收益中着力让领导干部深刻理解领导力的本质，培养创新意识并掌握经典的创新方法论，不断提升领导团队管理能力，进一步打造管理者的全景视野，全面把握企业运营机制和效益。与此同时，今年春节前后针对新冠肺炎疫情和各施工企业、部分工地陆续复工复产等实际，建工集团党委组织力量编制并推出《防疫复工专题系列微课》，设置了7门在线学习课程。基于疫情之下、复工之后，重点围绕如何守护好员工心理与健康防线，包括弹性工作、在家办公、情绪疏导与团队凝聚等最关心的话题，给出相应的对策，以快速提升员工的信心和战斗力。建工党校、管理学院还加紧运筹与开发今年包括基层党组织书记、党务干部、在职党员等多层面的网上学习、集中培训等课件及教学安排，扎实推进集中授课培训与线上线下教育互动。（王春银） |
